“行, 按照劳动法来。”前领导道, “其实我们原本也是想让你回来的，你……”
“少来这一套。”林希道, “我就是一个冷冰冰的程序，没有温度，也不可能同情你们的！”
林希随即就打断前领导的话，自己就是一个辛辛苦苦工作的社畜，“要是我不是弹幕精，不是程序成精的话，你们是不是还要继续狡辩？就不想给赔偿？”
林希知道的，这些前领导一定会不给钱，他们还会和稀泥，还要为难林希，让被人都知道林希要去劳动仲裁之类的，让其他的用人单位以后面试林希的时候都得考虑一下是否用林希。
“我要让你们公司的电脑死机，那是分分钟钟的事情。”林希道，“你用电子设备录音，那也是程序，我也能删除。哦，你去直播啊，直播的话，我没有这么快删除，也许还能多一点人看，可是，你们敢吗？”
这一件事情本来就是这家公司不占理，这家公司哪里敢去做直播，就算是录音，他们也要把音频剪辑一下。
林希明白这些人会怎么做的，自己又不是傻瓜，哪里可能任由这些人欺负自己。她绝对不可能让这些人欺负自己的，自己就是要让这些人知道自己的厉害，他们别想着欺负自己。
“你就不怕我们去告你吗？”前领导道。
“去啊，你们去啊。”林希道，“有证据证明是我做的吗？我现在说这话，也可以只是口嗨啊。”
林希隔着网络还能跟前领导说这些话，要是她当着前领导的面，她估计就比较紧张一点，就不大敢说这些话。隔着网络好啊，就不该让前领导他们那么逍遥自在。
也难怪前同事不愿意回去了，就这些人这样的骚操作，谁敢去啊。指不定等到下一次解散的时候，就是他们没有被叫回去，而是别人被叫回去。
唇亡齿寒，那些人大可以去寻找别的工作，没有必要在一棵树上吊死的。
前领导无奈，他们就只能按照劳动法给林希赔偿，他们不是没有想过受害者有害论，让别人都说是林希的不是。可是他们确实触犯了劳动法，这一点没得洗的，不管林希人品怎么样，公司都不能为此不给林希赔偿。
事情闹得这么大，林希必定是不可能就此撤退的，前领导他们都想着事情早点解决了。
原本，前领导他们还想着以后要是有什么问题，还能继续找林希处理一下。林希是一个比较说话的精怪，也不像其他人总是要加工资，为什么他们想要开除林希，主要就是林希基本不多说话的。
很多人就觉得你没有说话，你埋头干，谁知道你是不是真的干了很多事情，指不定你就是在偷懒，你就是没有干好那些事情。
加上有的人嘴巴比较会说话，那些人就能哄得领导很高兴。裁员嘛，他们有时候就是要裁员女的，先从女的开始，不管这个女的有没有要生孩子，他们都觉得女的事情多，女的还不是很喜欢加班，她们还可能要回家洗衣做饭的。
总之，那些人就拿林希开刀了。
只是那些人没有想到林希竟然是弹幕精，更没有想到林希轻轻松松就能把他们送上热搜。
“好了，那就按照劳动法，我们给你赔偿。”前领导道，“还是那个账号吧。”
“对，就是那个账号。”林希点头，“你们直接把钱打进去！”
“行，还是得写一份文件，你签字一下。”前领导道。
“可以啊。”林希道，“只要你们赔钱，你们没有乱写文件，你们知道的。”
“知道，知道。”前领导无奈，他们本来以为林希是最好啃的，万万没有想到林希是最为坚硬的骨头，他们啃不下来。
当他们给林希补偿了，那么其他被他们变相辞退的员工自然也要补偿的。否则，那些人也会跟着闹。
唉，真的是偷鸡不成蚀把米，前领导本来以为能省钱，结果钱是省不到了，还冲上热搜，这对公司也是有一定的影响。
被叫回去工作的人，他们自己不去，那么公司就不赔偿他们，公司也有理由，说是那些人自己不愿意回去的，这怪不了别人。公司没有辞退他们，现在是他们自己离职。
至于这些后面的事情，林希就不管了，她就只管自己拿到手的赔偿，要是她没有拿到那些赔偿的话，她一定是要继续闹下去的。
有很多网友还在林希的账号下发消息，他们都十分惊奇。
：弹幕也能成精吗？