最让他头疼的是辉业公司归还的贷款和个人的提成也被暂停了，尽管杜文章有充分的理由，但这边的领导也不敢得罪，经济来源的突然停滞使他们很不适应，时间长了必然带来不利影响。但现在也不敢催，催急了，杜文章那边也容易出事。真是左右为难。没办法，还得自己解决，必要时，恐怕只能从股票的账户中列支一部分。结果打开账户一看，不禁大吃一惊。
埋怨归埋怨，还是得拉她一把，何玉贵索性从账户中多移出一部分资金，应付眼前的局面。然后才与叶淑青共同研究股票的操作问题。
经过近一个月的操作，股票大部分都出手了，可是账户上还是显示亏损了1000多万。在何玉贵看来，这是不幸中的万幸，否则，不知要亏多少。
对叶淑青来说，这是惊心动魄的半个月，她心里焦急，却不知如何是好。
为了挽回败局，何玉贵又给她下了新的指示，全额买入他指定的股票“汇海城投”，结果刚刚买进，股票就一路下跌，亏损额很快扩大到2000多万。
渐渐的，叶淑青由着急变成了恐慌。屈指算来，加上楚天雄留下的盈利部分，仅仅一个月的时间，股票就已经亏损6000多万元。虽然指令是何总下的，但操作是自己执行的，一旦追究起来，谁还顾得上那么多细节呢？何况，何总是自己的上司，扛雷的毕竟还是自己。她的神经每天都绷得紧紧的，不用减肥，人已经瘦了一圈。她时常觉得不管穿多少衣服，感觉就是一个字??冷。
屋破又逢连天雨，摆在叶淑青面前的问题还远不止这些。
企业毕竟不是她随心所欲的玩具，员工也不是她随意摆布的棋子，可以肆意的搬来搬去。几天下来，效果就出来了。
由于人事变动过大，不满情绪增加，消极怠工、阳奉阴违的现象比比皆是，有些人甚至故意破坏、挑动是非。而提上来的新人工作能力、管理经验都很有限，不仅局面没打开，原先的秩序也破坏了，工作陷入一片混乱。
第71章 焦头烂额（2）
连日来，客户怨声载道，时常表示不满，叶淑青的办公室很快就成了投诉中心。
郭亮依然不停的大吵大闹，为了达到目的，他还找了一些人到叶淑青的办公室打造声势，证券部简直成了角斗场。客户不仅没有了安静的环境炒股，甚至连最起码的安全都没有保障，纷纷把账户转到其它证券部。
为了稳定客源，叶淑青连续召开多次会议，但职工们都是表面应付，没有实际效果，甚至适得其反。
叶淑青知道，客户和资金是证券部的生命。这样下去，证券部将毁在自己的手中。到那时，别说何玉贵不一定保自己，就算保了，也不会好到那里。
现在关键的问题是解决郭亮，如果不解决他，局面不会有大的改观。
在叶淑青的一再坚持下，郭亮同意补偿大户室的损失，来换取自己账户里的资金。这个结果让叶淑青很感意外，双方很快达成意向，在扣除15万元损失费后，叶淑青终于给郭亮签了字。
证券部的秩序恢复了，叶淑青心情稍微缓和下来，也腾出手来解决客户和资金外流的问题。经过调查，她发现不仅是客户主动外流，甚至出现自己的职工与其他营业部勾结，转走客户账户的问题，甚至是有计划的迁走自己的客户群。
这次，叶淑青在气愤之余，没有再采取强硬的措施，因为形势已经不比一个月前了。辞退他们？他们可能直接就调到别的营业部了，很可能还会带走更多的客户。不仅如此，一旦产生连带效应，局面将更加不可控制。不辞退他们？他们又在部里挑拨离间，为祸不浅。恢复他们的职务和岗位？又将得罪刚提拔起来的人，最后的结果是里外不是人。
她正在左右为难，郭亮的媳妇又找上门来，声称郭亮炒股票的账户是她自己的，资金也是她亲属的，现在两人已经离婚，而郭亮在没有经自己同意的情况下擅自领走账户里的资金，证券部需要负全部责任。
犹如晴天霹雳，当初郭亮账户中有6000多万元资金，如果由证券部来偿还，如何偿还得起？这是叶淑青从未遇到过的情况。她只好答应马上调查此事，然后再给她一个满意的答复。
郭亮的媳妇走后，叶淑青马上把现金窗口的业务员小唐找来询问情况。
小唐的样子令叶淑青很不满意，公司出了这么大的事儿，作为当事人，小唐竟满不在乎。
“郭亮取钱的事儿你知道吗？”
“当然知道，由于他取的数额较大，我们是预约了三天才办的手续，不然公司账户当天就透支了。”