这些特殊的花灯，就是为这类客人制作的。
当然，还是没有灯的装饰品更多。一般摆放到室外的时候，就靠路灯来照明，或者自己挂点儿彩灯上去补补光。
苏秋白挑挑拣拣，又设计出了新的装饰场景。
“明明这些事情都是策划部门该去做的，为什么是我一个人在承担？”苏秋白忍不住，发出了一声吐槽。
他之前在营销公司的策划部，是部门里的一颗螺丝钉。当时文案出活动策划案，他出设计，剪辑做视频，程序去实现H5、网页等效果。
分工明确，他根本不用考虑什么额外的东西，多轻松啊！
额……除了被一群祖宗指着要修改之外，也没啥问题了。
卑微的设计师，文案、设计组长、运营部门的老大、甚至是拍照的模特……一堆人来对他的设计指指点点！
哦，文案其实也说不上对他的设计提出意见。只能算，提出难题。
毕竟，思考怎么把文案的字进行排版，是他的任务之一。
“我现在是老板，翻身做主人了。”苏秋白忽然挺直了腰杆，“我想也差不多是时候，让别人来执行，我来发号施令了。”
说干就干，苏秋白直接发消息给HR，让她去组建策划部。到时候，策划部就负责公司的活动策划、品牌策划等事情。
【我还以为，你是特别喜欢做设计。毕竟你每次都亲力亲为，从来不招这类人才。】
“我以前是穷，现在是有点小钱了，给自己减减负吧。”
说是这么说，但苏秋白一时半会儿也抽不开身。
这个端午活动，还是他一个人来抗。
“到时候，光是磨就有得磨了。”苏秋白暗暗嘀咕一声。
审美是非常主观的事情，做设计最难的点，从来都不是设计海报等物料，而是搞清楚甲方的需求和审美偏好。
这也是很多甲方都会成为某个设计师、设计公司熟客的原因。因为沟通磨合成本不低，设计师改来改去，觉得心情烦躁。
其实甲方的心情也没好到哪里去，改来改去都没有特别戳中自己，时间快到只能将就。
熟人就不一样了，有默契，初稿的契合度大大提高。虽然还是要改，但改的地方少很多。
苏秋白一边做海报，一边跟系统唠嗑。
“我一直没搞这个部门，也有个很重要的原因。我要把他们锤成自己喜欢的样子，是需要时间的……”
带新人，就跟教孩子写作业一样。天赋异禀的人能让喜出望外，get不到你需求的，能让你吐血三升！
苏秋白感叹一声：“我让HR把招聘策划部的优先级放到最低，最后才招。就是因为我接下来还要去国外谈合作，抽不出时间教新人。”
【你找有经验的就行。】
“有经验的，也需要时间磨合的。毕业生是一张白纸，需要从零开始，但任由你打磨。经验丰富的人有自己的习惯和思维惯式，需要磨合，各有各的优劣点。”
苏秋白微微勾唇：“不过，我还是喜欢有经验的。工作几年，跟工作乙方磨合的能力，起码锻炼出来了。”
【我感觉你可以尽快招他们入职，这样有人分担，你做设计也快些。】
“屁！”
苏秋白手绘笔画得飞起：“我自己画才画多长时间？我找个员工，到时候给时间他做，做完再指出问题，让他改。”
“端午节快到了，他改完一次，还没达到我要求，我也不可能让他继续做了。我还不是要亲自上阵，去把物料做完？”
原本，他只需要做端午节的物料。现在变成教新人+做物料，工作量直接翻倍，真是“可喜可贺”~
苏秋白感觉自己又成了一个陀螺，在飞速地运转。
在他加班加点的忙碌下，端午节活动的营销终于开始。
端午节的假期不是特别长，太遥远的城市，除了工作时间自由的人，都没办法过来玩。
苏秋白就将目标，锁定在S市的有钱人身上。
当然，云城本地人也是不能放弃的。只是他们的消费金额比不上入住度假小屋一晚上的消费，所以苏秋白不会花太大的精力在云城宣传。
苏秋白派了几个服务员，提前在云城中发发宣传单，就没有多余的动作了。
“总算有不怎么花钱的宣传了，熟客就是这点好。”
苏秋白微微勾唇，直接召唤了于文礼。
针对度假小屋的高端服务，都是她那边在管。
很快，于文礼就按照苏秋白的吩咐，去给服务员和客服做培训，开展端午节的活动营销。